We zijn door het bestuur van de Mgr. Niënhausstichting voor katholiek onderwijs gevraagd een directeur te zoeken.
Onder de Mgr.Niënhausstichting ressorteren 18 katholieke basisscholen en 1 algemeen bijzondere basisschool, verspreid over de provincies Groningen en Drenthe. De organisatie wordt gekenmerkt door een divers onderwijsaanbod en werkt vanuit een duidelijke katholieke identiteit.
Informatie over de school
De Willibrordschool is een grote basisschool met 10 groepen en ongeveer 240 leerlingen. Het team bestaat uit 15 groepsleerkrachten, een intern begeleider, twee onderwijsassistenten, een administratief medewerker en een conciërge. De Willibrordschool staat in het centrum van Stadskanaal, dichtbij de grens met de provincie Drenthe. De school heeft dan ook een streekfunctie voor Stadskanaal en de wijde omgeving (Westerwolde en de aangrenzende Drentse gemeenten).
|
|
| De directeur van de Willibrordschool is integraal schoolleider en is verantwoording schuldig aan de voorzitter van het College van Bestuur van de Mgr. Niënhausstichting. De directeur heeft een dienstverband met een werktijdfactor 0.8 – 1.0. De directeur is in principe vrijgesteld van lesgevende taken. |
|
Uit uw curriculum vitae blijkt dat u:
- Katholiek bent en dit uitdraagt;
- Bij voorkeur beschikt over een onderwijsbevoegdheid;
- In het bezit bent van het diploma schoolleider primair onderwijs of bereid bent deze te behalen.
Functieprofiel
U bent integraal verantwoordelijk voor de schoolorganisatie. U geeft op een effectieve en efficiënte wijze vorm aan het overeengekomen schoolplan en geeft daarbij leiding aan het team van leerkrachten en onderwijsondersteunend personeel. U neemt deel aan het directeurenoverleg en aan projectgroepen voor de ontwikkeling van bovenschools beleid.
Uw profiel
Uit het gesprek wordt duidelijk dat u:
- Een manager bent die vanuit een gezamenlijke visie weet te inspireren als educatief ondernemer, met een coachende stijl van leidinggeven;
- In staat bent te delegeren waarbij u gebruik weet te maken van de beschikbare kwaliteiten binnen de organisatie;
- In staat bent actief te participeren in het directeurenberaad van de Stichting;
- In staat bent inhoud te geven aan de planning en control-cyclus;
- Affiniteit heeft met de uitvoering van het financiële beleid en bereid bent u hierin verder te bekwamen;
- Initiatieven neemt;
- Zelfreflecterend bent;
- Samen met het team de onderwijsinhoudelijke discussie kunt aangaan en de gezamenlijke koers weet te volgen, te beoordelen en verder te ontwikkelen;
- Betrokken, enthousiast, flexibel, inlevend en integer bent en gevoel voor humor heeft;
- Vanuit een open houding communicatief vaardig bent en participatie stimuleert;
- Daadkrachtig, standvastig en besluitvaardig bent, en ervaring als leidinggevende binnen het onderwijs heeft;
- In staat bent met een diversiteit aan geledingen en organisaties te kunnen samenwerken;
- De school en Stichting op representatieve wijze kunt vertegenwoordigen.
|
|
Wij bieden
- Een functie in deeltijd (0,8 fte), een fulltime functie is bespreekbaar;
- Een deskundig en gemotiveerd team en betrokken ouders;
- Goede kwalitatieve ondersteuning vanuit het bovenschools management;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Een salaris conform directieschaal DB.
|
|
Procedure en contact
Corgwell Search & Selection ondersteunt de werving voor de directeur. Voor informatie over deze functie en de procedure kunt u zich wenden tot de heer Freek Polter, senior consultant, op telefoonnummer: 06 517 82 380, of e-mail fpolter@corgwell.nl.
|
|
|
|
|